В Архангельской области разработают кадровую стратегию региона на 10 лет вперед

Об этом сообщили на Совете глав муниципалитетов области, который прошел под председательством губернатора Александра Цыбульского. Как отметил глава, разработке стратегии должен предшествовать кадровый аудит.

Александр Цыбульский, губернатор Архангельской области:

— Надо посмотреть какое количество вакансий на сегодняшний день, как они планируются заполняться, какое количество людей на всех уровнях предпенсионного возраста, которые ближайшие 5 лет уйдут на заслуженный отдых и каким образом наши плановые работы по замещению этих специалистов. Тогда мы с вами будем умно управлять нашими кадрами, и это не только даже управлять кадрами для экономики, это совершенно другое ощущение у нашей молодежи будет от востребованности на территории.

Как отметили ректоры САФУ и СГМУ, вузы готовы обеспечить целевую подготовку специалистов для Поморья. При этом способных ребят необходимо выявлять еще в школе и готовить для поступления в высшие учебные заведения. Кроме того, надо заключать договоры с ребятами, которые уже учатся в вузах. При этом задача муниципалитета — стараться сопровождать своего студента в течении всего периода обучения, обеспечить ему прохождение практики и дальнейшее трудоустройство, помочь решить проблему с жильем и другие бытовые вопросы.

Новости