Коллектив Няндомской районной больницы в этом году значительно обновился

На работу сюда поступили сразу 10 молодых специалистов — врачи, фельдшеры и медсёстры. Приятным бонусом стали областные «подъёмные» и помощь района в аренде жилья.

На вызов отправляется молодой специалист, фельдшер «скорой помощи» Няндомской ЦРБ Александра Евдокимова. Ночные смены и сложные случаи начинающего медика не пугают. Работу в «неотложке» очень любит, хотя, признаётся, нашла своё призвание не сразу.

Александра Евдокимова, фельдшер «скорой помощи» Няндомской ЦРБ:

— Моя первая профессия — это железнодорожник! И я поняла, что это не моё, а фельдшер «скорой помощи» — это призвание всей моей жизни! Училась я здесь, в Няндоме в медицинском колледже. И уже шла определённо, чтоб идти работать на «скорую помощь».

Педиатр Елена Дробнова тоже уроженка города железнодорожников. Из Няндомы уезжала только на время учёбы в Архангельском медуниверситете. И сразу после выпуска вернулась домой.

Елена Дробнова, участковый врач-педиатр Няндомской ЦРБ:

— Я чувствую себя нужной здесь! Пациентов бывает по-разному, то есть,  от 25 до 50. Большое количество детей  болеет в связи с тем, какая погода у нас. И вызовов бывает до 25. То есть, большое количество людей проходит через один день.

В Няндомской ЦРБ говорят, это настоящий молодёжный десант. В главную больницу района в этом году пришли сразу 10 молодых специалистов — 4 врача, 4 фельдшера и 2 медицинских сестры. Валерия Пухова из Каргополя закончила Архангельский медколледж.

Валерия Пухова, медицинская сестра детского отделения поликлиники Няндомской ЦРБ:

— Меня здесь приняли очень хорошо, то есть, ко мне не относятся, что я, там, младше. Меня уважают, как и каждого сотрудника здесь. И все — начиная от руководства, и заканчивая санитарочками, — они все мне помогали.

Елена Максимова, главный врач Няндомской ЦРБ:

— Десять молодых специалистов! Мы счастливы! Давно не было такого, так скажем, пополнения. У нас идёт смена поколений, потому что, в общем-то, основной персонал старше 50 лет. Поэтому мы очень рады молодым, то есть, учреждение живёт.

Такой приток свежих сил во многом объясняется специальной кадровой политикой. Молодые специалисты получили по 100 тысяч рублей подъемных. Плюс восьмитысячная ежемесячная доплата к «получке». А еще — помощь с жильём.

Анна Богданкова, акушер-гинеколог Няндомской ЦРБ:

— Наша больница предоставляет молодым специалистам помощь с жильём. Я снимаю. Больница помогает нам оплачивать съемное жильё, в котором мы живём.

Кроме того, все доктора-новички обучались в ВУЗе по целевой программе. То есть, по направлению от района. Сегодня по такой системе в СГМУ обучаются 17 человек. 11 — за счёт целевой квоты областного Минздрава  в рамках федерального финансирования. И еще шесть — за счёт областного бюджета.

Новости